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吉安市吉州区2009年关于公开选调、招聘中小学教师公告

发布:2009-04-29    来源:江西公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问

经区委、区政府批准,吉州区教育局面向社会公开选调、招聘中小学教师。

  一、选调、招聘学科和人数

  (一)外县(市)骨干教师15名:小学语文、数学共8名,中学语文、数学、英语、地理、历史共7名。

  (二)中学教师13:语文3名,数学3名,英语2名,地理1名,历史1名,美术1名,计算机1名(软件工程),心理学1名。

  (三)小学教师42名:语文16名,数学16名,英语8名,音乐1名,美术1名。

  二、选调、招聘对象及条件

  (一)热爱教育事业,遵纪守法,品行良好,五官端正,身体健康。

  (二)年龄:中小学骨干教师30周岁以下(1979630日以后出生),其他中小学教师28周岁以下(1981630日以后出生)。硕士研究生年龄适当放宽。

  (三)骨干教师:市级及以上学科带头人;市级及以上骨干教师;省级优质课竞赛二等奖及以上或市级一等奖获得者。

  (四)中学教师:第一学历应为全日制师范类院校二本及以上本专业毕业生。

  (五)小学教师:第一学历应为全日制大专及以上毕业生。

  (六)2008年以前(含2008年)毕业生须获得教师资格证。2009年毕业生(含2009年已参加教师资格考试的毕业生)可先参加招聘考试,取得教师资格证者,方可办理聘用合同。

  三、选调、招聘程序

  (一)公告:将招聘信息在相关院校网站、吉州区人民政府网、吉州区教育网以及《井冈山报》、吉安电视台上公布。

  (二)报名

  1、江西师大报名时间:200958日。吉州区教育局人事科报名时间:2009511日—22日。

  2、所需材料:身份证、学历证书、就业报到证(就业推荐表)、教师资格证原件及复印件和相关获奖证书,一寸免冠照片2张。骨干教师须提供相关证件。

  3、报考费200元。

  (三)考试

  采取笔试和面试两种方式,满分均为100分。笔试成绩占总分的40%,面试成绩占总分的60%

  1、笔试

  (1)骨干教师:不参加笔试,直接参加面试。

  (2)语文、英语教师:笔试不分中小学,主要内容为本学科知识。

  (3)其他中学教师:笔试主要内容为高中教材的本学科专业知识。

  (4)其他小学教师:笔试主要内容为初中教材的本学科专业知识。

  2、面试

  (1)面试对象:根据笔试成绩按13的比例确定。

  (2)面试形式:

  ①试教。考生提前一小时备课后试教,试教时间为20分钟。试教内容:报考中学教师的为初中年级相关学科课程;报考小学教师的为小学相关学科课程。

  ②专业技能测试。报考音乐、美术、计算机的考生不参加试教,只参加专业技能测试。音乐、美术笔试成绩不计入总分。

  A、音乐类:器乐演奏,自选自带一种乐器(键盘类考场可提供);声乐表演,自选一首;舞蹈表演,自选一种。分值权重为:40分;30分;30分。B、美术类:静物素描写生。C、计算机类:上机操作技能。

  3、考试时间

  (1)中小学教师笔试时间:527日。中学教师(包括骨干教师)面试时间:530日,小学教师(包括骨干教师)面试时间:531日。

  (2)音乐、美术、计算机专业技能测试时间:530日。

  (四)体检

  按照选调、招聘计划,按笔试和面试折算后的成绩从高分到低分等额确定体检对象(音乐、美术教师按专业技能测试成绩从高分到低分等额确定体检对象)。按认定教师资格体检的标准体检,体检不合格者,空缺名额从高分到低分依次递补。

  体检时间:626日左右。

  (五)录用

  由选调、招聘工作领导小组根据笔试、面试、体检情况,按折算后的成绩从高分到低分录用(音乐、美术教师按专业技能测试成绩从高分到低分录用)。骨干教师经面试择优调入到城区学校任教;中学教师录用到城区中学任教;小学英语教师成绩前四名及小学语文、数学教师成绩各前六名录用到城区小学任教,其他录用人员由区教育局统一安排到农村小学任教。不服从分配者不予聘用。

  四、公示:笔试成绩、面试成绩和录用名单及时公示。

  五、待遇

  (一)招聘教师的待遇:

  本次招聘的中小学教师全部实行聘用合同制管理,由区人才交流中心实行人事代理,档案由区人才交流中心管理。录取试用期为半年,试用期满,经学校考核合格后,即与学校签订三年的聘用合同。聘用期满后,经人事、教育部门考核合格,可续签聘用合同。试用和聘用期间的工资、福利待遇按国家规定的在职教师待遇执行。原为正式教师的,被聘用后,可连续计算教龄。如上级有关部门要求新招聘的教师必须报考公共科目,则本次招聘录用的教师须报名参加公共科目的考试。招聘的教师被录用时须与区教育局签订三年服务期合同,在服务期内,不得提出调离、辞职、出国以及报考研究生、公务员。若出现上述情况,须向区教育局交纳违约金5000元,方可办理相关手续。三年后报考研究生、公务员的教师,教学成绩应达到本校(中心小学)平均水平。

  (二)选调教师的待遇:

  被选调的骨干教师,直接办理调入手续,调动时间定为200991日,原专业技术职务聘任期满前在新单位保留其原聘任职务及工资待遇,聘任期满后不再自然续聘,须在新单位职数范围内重新竞聘。

  六、本方案解释权在招聘工作领导小组。

  咨询电话:0796-8237931

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