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九江银行招聘启事

发布:2009-09-23    来源:江西公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问

现因业务发展需要,本行特面向社会,诚聘以下员工,一经录用,将给每位员工提供具有挑战性的工作机遇、广阔的职业发展空间以及富有竞争力的薪酬福利待遇。

 

一、招聘人员基本条件:

1、统招全日制重点高等院校大学本科及以上学历毕业生(专升本、定向和委培生除外)或具有我国教育部认证的国外大学本科及以上学历的归国留学生。

2、本科生须具有大学英语四级及以上证书或大学英语四级成绩在425(含)分以上;研究生须具有大学英语六级证书或大学英语六级成绩在425(含)分以上。

3、本科生年龄在24周岁(含)以下;硕士研究生年龄在27周岁(含)以下(截止20091231日)。

4、相貌端正,身体健康,有强烈的进取心和责任心,具有服务意识和奉献精神,勇于承担工作压力。

 

二、招聘需求

需求职位

人数

专业需求

工作地点

培训生

15

金融(国际金融)、财会、审计、市场营销、企业管理、国际贸易、法律、计算机等相关专业

吉安、新余、

宜春地区

 

 

三、应聘方式

有意者请于2009926日前填写《九江银行应聘人员资料卡》(可从九江银行网http://www.jjccb.com.下载,要求填写完整、清楚并附本人近照)连同个人简历(须含毕业证复印件、身份证复印件、户口复印件、以及相关证书复印件)寄至九江银行人力资源部收(地址:九江市长虹大道619号九江银行大厦,邮编:332000)。

 

三、用工管理

柜员系派遣制,经岗前培训考核合格后,即与江西省人力资源有限公司签订劳动合同,并派遣至九江银行各级单位,工作满一年后,视工作情况不低于40%的派遣工转为本行正式员工。

 

四、招聘程序

1、接受报名并进行资格审查;

2、符合条件的应聘者将电话通知进行笔试、面试。

如未接到笔试、面试电话通知者,即为未入围,恕不另行通知。我行将为未录用人员严格保密。本次招聘所接受的应聘材料及相关复印件统一存入本行人才档案库,不再退还,敬请原谅。

 

 

 


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