中国人寿保险江西分公司招聘大学生“村官”公告

　　为充实中国人寿江西省分公司基层人才队伍、支持江西到期大学生“村官”有序流动，按照中国人寿总公司《关于做好面向大学生“村官”专项招聘工作的通知》要求,中国人寿江西省分公司决定在江西省选聘到村任职、聘用期满的大学生“村官”中招聘保险管理人才。

　　一、招聘对象

　　由中共江西省委组织部、省人力资源和社会保障厅统一组织选聘、聘用期满的大学生“村官”。

　　二、招聘岗位性质及数量

　　招聘岗位：中国人寿县（市、区）支公司部门经理见习助理。

　　岗位性质：区域销售管理

　　主要职责：协助县支公司销售渠道经理工作，实施销售支持、人力发展、绩效管理、职场训练等管理工作。

　　招聘人数：10人

　　分配单位：南昌、九江、吉安、宜春、萍乡、鹰潭等地的中国人寿县（市、区）支公司

　　三、应聘条件

　　（一）聘用期满、考核合格及以上；

　　（二）热爱金融保险事业，认同中国人寿经营理念；

　　（三）全日制本科及以上学历；

　　（四）金融、保险、营销、计算机、法律、中文、经济等相关专业优先，考核优秀、被评为县级及以上优秀大学生“村官”的，同等条件下优先录取；

　　（五）年龄28周岁（1983年6月30日以后出生）及以下，研究生学历可放宽至30周岁（1981年6月30日以后出生）；

　　（六）与拟招聘岗位所在公司的员工不存在夫妻关系、直系血亲关系、抚养关系、三代以内旁系血亲关系及近姻亲关系。

　　四、招聘程序

　　本次招聘由中国人寿江西省分公司组织实施，按照报名、笔试、面试、体检、录用的流程进行。除报名外，其他环节具体时间另行通知。

　　五、聘用待遇与培养

　　大学生“村官”一经聘用，可享受如下待遇：

　　（一）正式员工编制：签订劳动合同，享受法定福利与公司福利待遇。

　　（二）有竞争力的薪酬：按照中国人寿现行薪酬政策执行，工资由岗位工资+绩效工资+福利津贴三部份构成。

　　（三）高起点任用：培训期满即聘为县公司部门经理见习助理。

　　（四）双通道设计：根据员工特点，提供经营管理、专业技术双通道职业生涯发展路径。

　　（五）个人创业平台：对考核合格人员，公司为其划定区域、组建团队、提供培训，帮助其建立事业发展的平台。

　　（六）专业化培训：享受公司系统化的职业发展培训，并为每一位新人配备育成导师，一对一培养。

　　六、报名方式

　　（一）填写《江西省分公司大学生“村官”招聘报名登记表》;

　　（二）提供“身份证、学历学位证、获奖证书及其他证明材料”扫描件。

　　请将上述报名资料于2011年2月28日18:00前通过电子邮件发送到中国人寿江西省分公司党委组织部,邮箱地址:（jx_zhaopin@jx.e-chinalife.com）（请勿邮寄）。

　　请每位应聘者保持通讯畅通！

　　七、联系电话

　　中国人寿保险股份有限公司江西省分公司党委组织部

　　联系电话：0791-6623072

　　联系人：梅琼