2012年上饶师范学院辅导员招聘公告
一、招聘人数:6人。
二、报名条件：“211工程”高校学术型硕士研究生，第一学历须为全日制本科，专业不限，年龄30岁以下，身体健康，党员和有学生干部工作经历者优先。
三、招聘方式：通过资格审查、笔试、面试、综合考察方式公开、择优选聘。
四、招聘流程：
（一）报名
报名时间：2012年3月15日-4月15日
报名形式：可采取现场报名方式，直接到我校人事处办公室报名；也可采取网上报名方式。
报名时需提交以下材料：①本人填写的《应聘人员报名登记表》；②基层党组织开具的政治面貌证明材料；③校、院团学组织开具的担任主要学生干部的证明材料。
联系人：黄时祥 郭景润 联系电话：0793—8151030
E-mail：renschu2002@163.com
地址：江西省上饶市志敏大道401号上饶师范学院人事处 邮编：334001
（二）资格审查
由人事处、学工处及相关二级学院对所有报名者进行资格审查，主要审查应聘者的学历、学位、政治面貌、年龄、毕业院校、个人现实表现等各项情况，如有弄虚作假者，取消其选聘资格。
（三）笔试（2012年4 月28日）
通过资格审查人员于2012年4月27日凭身份证原件到人事处领取准考证，4月28日上午参加笔试。笔试内容为辅导员相关工作理论及应用技巧等。
（四）面试（2012年4月29日上午）
根据笔试成绩，按照招聘职数1：3的比例确定人员参加面试。面试主要考察应聘者履行辅导员职责所需要的能力和素质等。
（五）综合考察（2012年4月29日下午）
根据笔试和面试总成绩排序（笔试、面试成绩各占50%），按照招聘职数1：2的比例，确定人员进行综合考察。综合考察内容主要是应聘者思想品德、教育背景、综合素质和能力等。
（六）体检（2012年4月30日）
由人事处统一组织体检。
（六）公示
学校会议确定拟聘用人员，进行公示
五、聘用方式：
（一）所有聘用人员签订四年人事代理合同，四年后经学校考核优秀者可办理入编手续；
（二）聘用人员人事代理期间不得转岗。
六、组织领导：
成立校领导、人事处、学生工作部（处）、纪检等部门和相关学院的领导为成员的招聘工作领导小组，加强对招聘工作的组织领导。
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二、报名条件：“211工程”高校学术型硕士研究生，第一学历须为全日制本科，专业不限，年龄30岁以下，身体健康，党员和有学生干部工作经历者优先。
三、招聘方式：通过资格审查、笔试、面试、综合考察方式公开、择优选聘。
四、招聘流程：
（一）报名
报名时间：2012年3月15日-4月15日
报名形式：可采取现场报名方式，直接到我校人事处办公室报名；也可采取网上报名方式。
报名时需提交以下材料：①本人填写的《应聘人员报名登记表》；②基层党组织开具的政治面貌证明材料；③校、院团学组织开具的担任主要学生干部的证明材料。
联系人：黄时祥 郭景润 联系电话：0793—8151030
E-mail：renschu2002@163.com
地址：江西省上饶市志敏大道401号上饶师范学院人事处 邮编：334001
（二）资格审查
由人事处、学工处及相关二级学院对所有报名者进行资格审查，主要审查应聘者的学历、学位、政治面貌、年龄、毕业院校、个人现实表现等各项情况，如有弄虚作假者，取消其选聘资格。
（三）笔试（2012年4 月28日）
通过资格审查人员于2012年4月27日凭身份证原件到人事处领取准考证，4月28日上午参加笔试。笔试内容为辅导员相关工作理论及应用技巧等。
（四）面试（2012年4月29日上午）
根据笔试成绩，按照招聘职数1：3的比例确定人员参加面试。面试主要考察应聘者履行辅导员职责所需要的能力和素质等。
（五）综合考察（2012年4月29日下午）
根据笔试和面试总成绩排序（笔试、面试成绩各占50%），按照招聘职数1：2的比例，确定人员进行综合考察。综合考察内容主要是应聘者思想品德、教育背景、综合素质和能力等。
（六）体检（2012年4月30日）
由人事处统一组织体检。
（六）公示
学校会议确定拟聘用人员，进行公示
五、聘用方式：
（一）所有聘用人员签订四年人事代理合同，四年后经学校考核优秀者可办理入编手续；
（二）聘用人员人事代理期间不得转岗。
六、组织领导：
成立校领导、人事处、学生工作部（处）、纪检等部门和相关学院的领导为成员的招聘工作领导小组，加强对招聘工作的组织领导。
上饶师范学院人事处
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