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江西公务员岗位平时考核试点启动

发布:2015-06-22    来源:江西公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  6月19日,江西公务员考试网从省人力资源和社会保障厅获悉,江西省出台了江西省公务员平时考核试点工作方案,已确定一批单位作为公务员平时考核试点。今后,公务员日常工作的质量、效率和态度,将直接影响到年度考核“成绩单”。
  按照规定,公务员平时考核对象主要是非领导成员公务员,主要考核公务员的职位职责和所承担的工作任务,及时记录公务员在德、能、勤、绩、廉等方面的日常表现,重点评价公务员完成日常工作任务、阶段工作目标等情况。
  平时考核指标由共性指标和个性指标构成,年度考核优秀人员在平时考核结果好的人员中产生。公务员平时考核将作为公务员职务级别调整、岗位交流、培养教育、管理监督、激励约束的重要依据。对认真开展平时考核的单位,在年度考核优秀等次比例上给予适当倾斜。目前,我省直、市、县(市、区)三级已各选择2至3家单位作为试点单位,开展平时考核试点工作。

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