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2016年南昌市青山湖区招聘区投资发展有限公司总经理公告

发布:2016-01-11 00:00:00    来源:江西公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2016年南昌市青山湖区招聘区投资发展有限公司总经理公告发布。江西公务员考试网了解到,招聘范围为全省各级党政机关、人民团体、事业单位、大中型企业的工作人员。报名起止时间。2016年1月8日至1月15日;上午9:00-12:00,下午14:00-17:00。
南昌市青山湖区公开招聘区投资发展有限公司总经理公告
  为深化南昌青山湖投资发展有限公司(以下简称城投公司)管理体制改革,拓宽区管企业领导人员选拔任用方式,根据《南昌青山湖投资发展有限公司管理体制改革方案》的要求,南昌市青山湖区面向全省公开招聘南昌青山湖投资发展有限公司总经理1名。现就有关事项公告如下:
  一、公司简介
  南昌青山湖投资发展有限公司, 系南昌市青山湖区城市建设和产业发展投融资平台,是由青山湖区人民政府授权青山湖区资产金融办履行出资人职责的国有投资公司。公司成立于2003年,注册资产1.5亿人民币,现有员工近100人,历经12年持续稳健的开拓与发展,已经发展成为集金融、地产、资本运营等为一体的综合性公司。
  二、招聘范围
  全省各级党政机关、人民团体、事业单位、大中型企业的工作人员。
  三、报名条件
  1、年龄一般在45周岁以下,大学本科及以上学历。如业绩特别突出或具有相关高级专业技术职务任职资格的人员,报名年龄可放宽至50周岁,学历可放宽至大学专科及以上。
  2、具备以下其中一项任职经历:(1)现任大型企业正职(注:大型企业指注册资本4亿元以上企业) ;(2)任大型企业副职2年以上;(3)任中型企业正职3年以上(注:中型企业指注册资本5000万元以上或具有建筑工程施工总承包一级以上资质的企业);(4)任大型企业中层正职3年以上;(5)国家机关、事业单位正科级以上岗位任职满3年;(6)具有累计5年以上从事金融、投资、财务、工程、资本运作等经济或企业管理工作经验。
  3、了解国家宏观经济政策,熟悉投融资业务相关政策法规,掌握城市基础建设发展动态、方向;熟悉现代企业经营管理模式,具有较强的战略决策、组织协调、改革创新和市场应变能力,熟悉经济、法律、风险管理知识,具有较强的资本运作能力和开展投融资工作能力,以及较强的资源整合、产业开发及营运管理能力。
  4、身体健康。
  5、符合《公司法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》等相关法规规定的其他条件。
  青山湖城投公司现任班子成员报考总经理职位的,不受上述资格条件限制。
  有下列情形之一的,不得报名:
  1、 曾受过司法机关刑事处罚或正在接受司法机关立案侦查的;
  2、曾被开除公职的;
  3、在党纪、政纪处分影响期内或正在接受纪检监察机关立案审查的;
  4、党政机关、人民团体、事业单位工作人员,近三年年度考核有基本称职(基本合格)及以下等次的;
  5、大中型企业的工作人员,所在企业的诚信度受到省、市通报或纳入黑名单的;
  6、国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不适宜担任上述公开招聘职务的。
  以上关于年龄、工龄、任职年限等计算时间,均截至到2015年12月31日。
  四、招聘程序
  根据《南昌青山湖投资发展有限公司管理体制改革方案》,招聘工作按照自愿报名、资格审查、面试、考察、确定人选等程序进行。
  1.个人报名。凡符合公开招聘职位报名资格条件的,均可自愿报名。原则上招聘岗位数与报名人数比例不得低于1:5。如未达到比例,视情况降低开考比例或取消招聘。
  2.资格审查。资格审查由城投公司管理体制改革领导小组办公室具体负责,并贯穿招聘工作始终。
  3.招聘面试。组织初步审查合格的人员参加面试。面试采取结构化面试方式进行,并根据面试成绩取前4名确定考察对象,遇末位分数相同时一并入围,面试成绩占总成绩的60%。
  4.组织考察。按有关规定对考察对象的德、能、勤、绩、廉等方面进行全面考察并形成考察材料。组织考察进行量化评分,占总成绩的40%,分资格条件评分和考察组评分两个方面,资格条件评分占总成绩的20%,考察组评分占总成绩的20%。
  5.确定人选。根据面试和考察成绩,按有关程序研究确定人选,并进行公示。
  6.试用。拟聘任人选经公示无影响任职问题的,按有关程序和规定履行聘用手续,签订试用期劳动合同,试用期为6个月。
  7. 签订正式劳动合同。试用期满后,经考核胜任的,办理正式聘用手续。经试用不合格的,不再签订正式劳动合同。属本区原机关事业单位人员,按照干部人事管理权限,由区委组织部或区人社局另行安置工作,其他非本区工作人员不负责安置。
  五、薪酬待遇
  根据经营业绩,正式聘用人员年薪40—50万。试用期满后如未正式聘用的,其试用期间薪酬待遇按每月1万元计算。其他薪酬待遇未尽事宜,按《南昌青山湖投资发展有限公司管理体制改革方案》、《南昌青山湖投资发展有限公司企业负责人薪酬管理与绩效考核暂行办法》等有关文件规定执行。
  六、有关安排
  1.报名起止时间。2016年1月8日至1月15日;上午9:00-12:00,下午14:00-17:00。
  2.报名方式。报考者可登录江西省人才人事网(网址:http://www.jxrcw.com/)或青山湖区政务网(网址:http://www.ncqsh.gov.cn/zw/)下载《2016年公开招聘南昌青山湖投资发展有限公司领导岗位报名登记表》,请按要求如实填写相关内容。本次招聘只受理现场报名,可在正常工作时间内到城投公司管理体制改革领导小组办公室报名,报名时需携带以下材料:
  (1)《报名登记表》原件及个人简历;
  (2)身份证、学历、学位、专业技术资格证书、任现职文件或证明材料及近三年来主要工作业绩(成果)原件和复印件各1份;
  (3)本人近期免冠2寸红底彩照3张。
  报名者对提交材料的真实性负责。凡提交材料弄虚作假者,一经查实,即取消面试或聘用资格。
  3.报名地点。南昌市南京东路699号青山湖区政府大院主楼8楼805室。
  4.面试时间。初定于2016年1月23日。资格审查结果符合条件者,将电话通知报名者本人,具体面试时间、地点另行通知。
  5.咨询电话(传真):0791—88108170、88102312。
  本公告未尽事宜,由区城投公司管理体制改革领导小组办公室负责解释。
  欢迎各界有识之士积极报考。
  2016年公开招聘南昌青山湖投资发展有限公司总经理报名登记表.doc

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