2016年5月江西南昌市事业单位招聘编外工作人员考试通知
现对2016年5月份报名的南昌县部分单位招聘编外工作人员考试相关事宜进行通知如下：
一、考试方式为笔试：
1、涉及单位(岗位)：
已达到开考比例的单位(岗位)：政协南昌县委员会办公室选调工作人员;南昌县基层社会管理和公共服务公益性岗位;南昌县数字城管坐席员;南昌县机关事务管理局(车管公司)(安全机务室、综合室、财务室);南昌县交警大队(心理咨询服务岗)。
未达到开考比例的单位(岗位)：南昌县交警大队(交通信号灯管理一岗、交通信号灯管理二岗、交通安全宣传岗)。
无人报名而取消的岗位：南昌县交警大队(心理治疗护理岗、财务岗)。
2、考试比例调整及录取办法：上述单位报名人数达到公告原定开考比例的岗位按原公告执行。报名人数未达到公告原定开考比例的岗位，取消开考比例，但已报考人员均可参加考试。先按原定比例确定录取人数，按成绩排名从高到低依次录取。剩余名额，报考本岗位的考生考试成绩必须达到所有参加笔试考生平均成绩(零分考生不计入平均成绩)或达到所有参加笔试考生正常录取岗位最低录取分数，按成绩排名从高到低依次录取。
3、考试内容：考试科目为公共基础知识(内容涵盖政治理论与政策常识、哲学常识、法律常识、公文常识、综合写作管理、经济、人文科技、道德建设等常识，以及国情省况县情、时政热点)。总分100分，考试题型全部为客观题，在答题卡上作答，考生须携带好相关考试用品(如2B铅笔、橡皮擦、铅笔刀、黑色水笔等)。
二、考试方式为笔试(80%)+计算机考试(20%)：
1、涉及单位(岗位)：南昌县不动产登记中心编外工作人员。
2、考试内容：笔试(80%)+计算机考试(20%)，其中笔试科目为公共基础知识(同上)，计算机考试内容为打字速度测试(测试系统默认输入法为搜狗拼音和极品五笔输入法，允许自带键盘和U盘装载输入法安装程序)。最终根据总成绩排名顺序按招聘人数等额确定入围人员。
三、考试方式为体能测试(40%)+面试(20%)+量化考核(40%)：
1、涉及单位(岗位)：南昌县消防大队(编外消防员)
已达到开考比例岗位：南新、蒋巷、广福驾驶员兼消防员，黄马、塔城专职消防员。其他岗位均未达到开考比例。
因无人报名而取消的岗位：黄马乡编外驾驶员兼消防员。
2、考试比例调整及录取办法：上述岗位报名人数达到公告原定开考比例的岗位按原公告执行。报名人数未达到公告原定开考比例的岗位，因用人单位急需用人，经研究决定，取消开考比例，报名人员均可参加考试，但考试成绩必须达到入围合格线(60分)再按成绩排名从高分到低分依次录取。
3、考试内容：面试考试(20%)为结构化面试。体能测试(40%)成绩按100分计算，共2个项目，分为1500米跑、100米跑或双杠臂屈伸(其中1500米跑为必考项目，100米跑和双杠臂屈伸可任选一项)。必考项目占体能测试成绩的70%，选考项目占30%。体能测试评分标准见附件1。
四、考试方式为体能测试(60%)+面试(40%)
1、涉及单位(岗位)：南昌县交警大队(所有路面执勤岗、信访维稳岗)
已达到开考比例岗位：广福交警中队路面执勤岗、信访维稳岗。其他岗位均未达到开考比例。
无人报名而取消的岗位：塘南交警中队路面执勤岗。
2、考试比例调整及录取办法：上述岗位报名人数达到公告原定开考比例的岗位按原公告执行。报名人数未达到公告原定开考比例的岗位，因用人单位急需用人，经研究决定，取消开考比例，报名人员均可参加考试，考试方式为体能测试(60%)+面试(40%)，但考试成绩必须达到入围合格线(60分)再按成绩排名从高分到低分依次录取。
3、考试内容：面试考试为结构化面试。体能测试考试内容为：男子1000米跑，女子800米跑。体能测试评分标准见附件2。
五、领取准考证时间地点：
领取准考证时间：2016年6月12日—6月13日(正常上班时间)
地点：南昌县人社局三楼干部科。凭本人身份证领取准考证。
具体考试时间及考试地点详见准考证。
六、其他要求：
考生请在考试当天持本人身份证、准考证提前半小时到达考场，开考后不得入场，缺考人员视为自动放弃。
其他未尽事宜另行公告。
原标题：关于2016年5月份部分单位招聘编外工作人员考试的通知
点击下载>>>
南昌县人力资源和社会保障局
2016年6月8日
点击分享此信息：
相关文章
