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2018年江西南昌大学教学、直属和附属单位专业技术岗位人员招聘公告

发布:2018-05-11 15:48:01    来源:江西公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2018年江西南昌大学教学、直属和附属单位专业技术岗位人员招聘公告发布,报名截止时间:2018年6月1日。江西公务员考试网现将有关内容发布如下:
  南昌大学2018年教学、直属和附属单位专业技术岗位人员招聘公告(032)
  根据工作需要,本着公正、公平、公开的原则,现面向社会公开招聘外国语学院、体育与教育学院、信息化办公室、医学实验教学中心、附属小学等5个单位专业技术岗位人员各1名,现就招聘事项公告如下:
  一、单位简介
  南昌大学是国家原“211工程”重点建设高校,是教育部与江西省部省合建高校,是国家“双一流”计划世界一流学科建设高校,是江西省高水平大学整体建设高校。学校地处有着“物华天宝,人杰地灵”和“英雄城”美誉的江西省南昌市,拥有前湖、青山湖、东湖、鄱阳湖和抚州5个校区,其中前湖主校区占地面积4520亩,校舍建筑面积130万平方米。
  学校现设有人文社科学部、理工学部和医学部,拥有12个学科门类的100多个本科专业,3个国家重点(培育)学科, 15个博士学位授权一级学科, 46个硕士学位授权一级学科,1种博士专业学位授权和23种硕士专业学位授权(其中工程硕士有20个领域),11个博士后科研流动站。学校设有5所附属医院,共有9个国家临床重点专科。
  二、招聘岗位及条件(详见附件)
  备注:2018年应届硕士毕业生须于2018年7月31日前取得硕士学历学位。
  三、报名办法
  1. 报名时间:即日起至2018年6月1日。
  2. 报名方式:凡有意应聘者,可现场报名或投送电子简历报名,并提供下列相关材料:①本科及研究生学历、学位证书、各类荣誉证书、身份证等复印件;②各类加盖公章的证明材料原件或扫描件(须由所在主管部门出具)。
  3.现场报名要求:须带齐条件所需的所有证明材料原件及复印件一份。
  4. 投送电子简历要求:邮件主题请注明毕业院校、姓名学历、所学专业、应聘岗位(例如:某某大学+王某某硕士+计算机科学与技术专业+应聘信息化办公室工程技术岗)(附件文件包大小不得超过5M)。请应聘者如实提交相关材料,若因提供的材料不实所引起的一切后果,由应聘者本人负责。
  5. 联系人:吴强 徐婷 杨宇光 联系电话:0791-83969074
  报名地址:学校人事处或用人单位联系人办公室
  人事处E-mail: rscrsk@ncu.edu.cn
  四、考核方法
  1. 考核方式:采取专业面试、实操考核和结构化面试等形式进行。其中:专业面试、实操考核成绩占总成绩50%,结构化面试成绩占总成绩50%。
  2. 专业面试、实操考核主要考核专业知识及能力,满分合计100分,具体时间及地点另行通知。
  3、心理测试:根据专业面试、实操考核成绩,从高分到低分按招聘岗位数1:3的比例确定参加心理测试人员。招聘岗位数与应聘人数比例低于1:3的,按专业面试、实操考核成绩不低于70分的原则,确定参加心理测试人员。若某岗位所有应聘人员专业面试、实操考核成绩均低于70分,则取消该岗位本次的招聘。心理测试的具体时间、地点和入选名单将在人事处网站进行公示。心理测试达到常模者,方能进入结构化面试。
  4. 结构化面试:结构化面试主要考核应聘者逻辑思维、语言表达、组织协调、人际沟通、创新应变、职业发展及规划等岗位适应能力,满分合计100分。具体时间及地点将在人事处网站进行公示。结构化面试成绩70分及以上记为“合格”,合格者方有资格进入下一环节。
  五、健康检查、公示
  1. 结构化面试“合格”者,学校再根据总成绩进行排名,从高分到低分按岗位招聘人数1:1比例择优确定健康检查人员。
  2. 在我校指定的地点进行健康检查,检查标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法(试行)》(赣教发〔2010〕09号)和学校相关规定执行。如出现体检不合格或公示合格但放弃录用而产生岗位空缺情况下,根据考生总成绩得分由高到低依次递补一次。其他情况一律不递补。
  3. 学校将拟录用人员提交的应聘材料、考核材料、思想政治和业务能力考察等材料在校内进行公示,公示期为一周。
  六、聘用
  考核、检查合格,并经公示无异议后,报学校审批通过,办理相关聘用手续。新聘人员在本单位纳入编制管理。新聘人员须服从学校的统一安排,在聘用岗位上的连续工作年限不少于6年,年限内不允许转岗。
  七、待遇
  享受国家规定的工资福利待遇。
  点击下载>>>
  附件:报名岗位表.xlsx


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