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2019年南昌人力资源服务中心招聘辅助人员资格审查及初试公告

发布:2019-04-17 11:40:53    来源:江西公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2019年南昌人力资源服务中心招聘辅助人员资格审查及初试公告已公布,江西公务员考试网现将其公布如下:

  南昌市人力资源服务中心2019年公开招聘合同制辅助人员资格审查及初试有关事项公告

  根据《南昌市人力资源服务中心2019年公开招聘合同制辅助人员公告》,公开招聘专业测试工作已结束。现将资格审查及初试有关事项公告如下。

  一、资格审查

  (一)入围人员名单

  1.前台业务经办岗(岗位代码:101)入围人员名单:详见附件1。

  2.新媒体运营岗(岗位代码:102)报名通过者均可进入资格审查。

  (二)时间及地点

  1.时间:2019年4月18日(周四)9:30-11:30。

  2.地点:南昌市人力资源和社会保障公共服务中心三楼大厅20号窗口(南昌市红谷滩新区丰和北大道369号)。可乘地铁1号线至珠江路站由1号出口抵达。

  3.需提交材料:

  (1)《公开招聘报名表》1份(附件1),此表要求考生提前下载、据实填好信息后打印,在“填写人”处手写签名,并按要求贴好照片;

  (2)本人身份证原件;

  (3)本人学历、学位证原件;

  (4)本人学信网学历认证备案表(《教育部学历证书电子注册备案表》可在学信网查询并打印); 留学回国人员应聘的,还要提供国家教育部门的学历学位认证;

  (5)本人近期一寸免冠同底彩色照片2张;

  (6)其他与岗位相关的其他证明材料(如资格证书等)。

  资格审查贯穿招聘工作的全过程,凡发现报名人员不符合招聘资格条件的,取消其聘用资格,后果由报名人员自行承担。

  对资格审查中因自动放弃或本人原因无法完成资格审查、资格不符被取消资格产生的人员空缺,从该岗位所有未入围人员中按专业测试成绩由高分到低分顺序,依次进行递补。

  资审(初试)通过者,现场缴费50元/人,并领取面试(复试)通知书,进入后续环节。

  二、新媒体运营岗初试

  新媒体运营岗(岗位代码:102)现场资格审查通过后当场进行初试。考生请自带笔记本电脑,并提前安装好ps等相关软件。

  1.初试内容:主要考核岗位相关的专业水平初步评测。

  2.初试满分100分。初试成绩保留小数点后二位数,第三位小数按四舍五入法处理。

  3.初试成绩75分及以上者予以进入后续环节。

  4.按岗位计划数1:3比例确定入围面试人选。比例不足时,可全员进入面试,但面试(复试)成绩需超过80分(含)才予进入后续环节。

  三、联系电话

  市人力资源服务中心 0791-86691206、83805160、83808921

  (以上电话请于工作日工作时间内拨打)

  点击下载>>>

  附件:入围资格审查人员名单.xls

  2019年4月16日

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