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2020年国考笔试没入围?这些机会也能帮你上岸!

发布:2019-10-11 08:37:56 字号: | | 我要提问我要提问
  国家公务员考试是一场公平、工正、公开的较量,要想入围,得先通过考试关。实话说,考试的竞争非常激烈,如果说笔试是“优胜劣汰”,那么面试就是“优中选优”。所以大多数情况下,考试关过不了,基本也就和上岸无缘了。

  举例来说,公务员考试当中,每个公务员岗位的招聘人数有限,所以考试成绩越好,排名就越靠前。可能你和前一名的分数差距并不大,只有0.1分之差,也许就是因为这细小的差异,导致你的排名不如别人,进而排在了入围名额之外,与梦想失之交臂。如果这样的情况发生在自己身上,是不是很委屈?难道真的就只能来年再战了吗?不要灰心,其实还是有机会的!

  公务员考试中有很多方面是笔试无法检测的,比如考生的心理承受能力、处理事情反应与解决问题的能力等方面,因此增加了面试环节。后面还有体检、考察等等各类环节,以便用人单位筛选出合格的人才。但是,当通过笔试最低分数线的人数,与计划录用人数比例,未达到规定的面试比例的招考职位时,根据中央机关及其直属机构考试录用公务员工作实施方案,就需要面向社会公开调剂、补充面试人选。

  也就是说,只要你的考试成绩达到国家公务员考试笔试最低分数线以上,就具备了参与调剂和递补的资格,依旧有机会参与后续的考核,继续拼一把。

  那么什么是调剂和递补呢?小编来简单说明一下:

  一、调剂

  关于调剂的原则和条件:

  1公共科目考试内容相同

  2参与调剂的考生只能申请一个职位

  3考生应当符合拟调剂职位规定的资格条件和要求

  4笔试成绩应当同时达到原报考职位、拟调剂职位规定的最低合格分数线

  5已确定为拟录用人员的报考人员不再具有参加调剂的资格

  6已进入首批面试名单的报考人员不得参加调剂、并且不得参加原报考职位的递补

  调剂的规则:

  1按照报考人员公共科目笔试成绩从高分到低分的顺序进行。

  2公共科目笔试总成绩相同的,按行政职业能力测验科目成绩排序。

  3两科成绩都相同的,一并进入资格审查。

  4资格审查合格人数与计划录用人数比例达到规定的面试比例后,招录机关不再对其他人员进行资格审查。

  二、递补

  分为两种情况:

  (1)笔试后面试前:因部分考生资审、体测未能通过,或放弃面试资格,根据公务员录用工作有关规定,拟在公共科目笔试合格的考生中,按照笔试成绩从高到低的顺序,递补一些考生为面试人员。

  (2)面试后公示前:如果考生是因为政审或其他原因不符合录用条件,那么后一名考生就可以递补上来。

  综上所述,只要你的考试成绩超过国家公务员考试笔试最低分数线,就还有机会通过以上两种方法参与后续的考核选拔。但是这样的机会并不多见,也比较不好把握。只有努力备考,不断增强实力,才能增加上岸几率,把握来之不易的机会。

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