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2024年九江市濂溪区应急管理局关于招聘区专业森林消防大队队员的公告

发布:2024-03-13 13:12:13 字号: | | 我要提问我要提问
   2024年九江市濂溪区应急管理局关于招聘区专业森林消防大队队员的公告已公布,计划招聘6人。报名时间:2024年3月11日—2024年3月25日。报名方式:现场报名。江西公务员考试网现将其公布如下:

  九江市濂溪区应急管理局关于招聘区专业森林消防大队队员的公告
 
  一、招聘岗位及条件
 
  (一)招聘岗位及人数
 
  濂溪区专业森林消防大队特勤队员6名(男性)(以缺额人数为准)。
 
  (二)招聘条件
 
  1.拥护中国共产党的领导和中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规。自愿从事森林灭火和应急救援工作,身体素质良好,能适应纪律部队工作生活环境,能够完成岗前培训并通过考核。
 
  2.自愿从事森林灭火和应急救援工作,具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神,服从组织分配和管理。
 
  3.男性,九江市户口,年龄在18-30周岁(1994年1月1日至2006年1月1日之间出生),特殊人才可适当放宽。
 
  4.学历:高中(含职高、中专、技校)以上文化程度。
 
  5.优先招聘的人员:消防救援队伍退出消防员;退役军人;有车辆驾驶B1照、装备维护等专业特长人员;有新闻写作、文体特长人员。
 
  6.体能达标,身心健康,无传染疾病,体形端正,身体无明显不良症状和缺陷,无残疾,无口吃,无重听,无色觉异常,无重度平跖足,无传染性疾病,身体协调性好,反应敏捷,身高不低于1.72米,双眼裸眼视力不低于4.6,综合素质好。符合《消防员职业健康标准》(GBZ221-2009)体检标准。
 
  (三)工作地点
 
  九江市濂溪区专业森林消防大队
 
  (四)具有下列情形之一的,不予招聘
 
  1.受过刑事处罚、劳动教养的;
 
  2.有犯罪嫌疑尚未查清的;
 
  3.有被公安机关辞退、解聘记录的;
 
  4.道德败坏,有偷窃等不良行为的;
 
  5.有精神病史、隐性疾病、犯罪记录等其他不能进入应急队伍的;
 
  6.其他不宜进入应急救援工作队伍的。
 
  二、管理模式和指挥体系
 
  九江市濂溪区应急管理局负责日常管理和调度指挥,实行准军事化管理,全天24小时战备值班值守,强化专业训练,采取不定时工作轮休制。
 
  三、招聘程序
 
  (一)报名
 
  1.报名时间:2024年3月11日—2024年3月25日,上午9:00至12:00,下午14:30至17:30。报名截止后进行体能测试、政审、体检等,具体时间另行通知。
 
  2.报名方式及地点:
 
  现场报名:九江市濂溪区应急管理局西副楼711办公室(九江市濂溪区九莲南路399号)。
 
  3.咨询电话:0792-8256671,联系人:孙柏枝。
 
  4.报名所需材料:报名时,应聘者应携带相关证件及资料①本人学历证书(学历证明)、身份证、户口簿、退伍证、驾驶证、表彰证书、专业特长证书和其他证件的复印件和原件;②本人近期红底1寸免冠照片3张;③应聘者需如实填写《2024年濂溪区专业森林消防大队公开招聘队员报名表》(一式三份)(附件1);《濂溪区专业森林消防大队公开招聘队员体能测试安全协议》(一式两份)(附件3);如报考人员为在职人员,需提供《单位同意报考证明》(附件2)。④提供近1年个人征信报告(自行前往银行打印)。应聘者如提供虚假材料将被取消录取资格。
 
  (二)资格审查
 
  九江市濂溪区应急管理局招聘领导小组对报名人员的身份、年龄、学历、身高、耳眼、征信报告等进行资格审查,符合应聘条件者,准予进行后续程序。资格审查工作贯穿招聘工作全过程,对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的,取消其应聘资格。
 
  四、体能测试
 
  (一)考试录用
 
  ①体能测试内容:3000米跑、100米跑、单杠(引体向上)、俯卧撑、立定跳远;②每项60分及格起可以录用,总分按高到低分顺序择优录用。
 
  (二)体能测试时间
 
  2024年3月28日(如遇天气等原因不能如期进行,将以电话通知为准);
 
  (三)体能测试地点
 
  濂溪区专业森林消防大队。参照《消防员职业健康标准》和《濂溪区专业森林消防大队公开招聘队员体能测试评分标准》(附件4)执行。体能测试时缺考任意一项不再进入体检程序,满分100分,因体能或疾病等因素造成的一切意外,后果自负。
 
  五、体检、政审、公示
 
  (一)体检
 
  根据考生总成绩由高到低的顺序,按照核定名额1:1.2的比例确定参加体检人员。对体检未到的或不合格造成岗位空缺的,按总成绩从高到低依次等额递补。
 
  体检参照《应征公民体格检查标准》(陆勤人员)和国家《消防员招录体检标准》规定执行,增加吸毒尿检,体检时间、地点另行通知。
 
  (二)政审
 
  体检合格者列入考察政审对象,合格者进入下一环节,不合格者予以淘汰。
 
  (三)公示
 
  经体能测试、体检及政审考察全部合格的应聘人员,择优确定拟聘用人员并进行公示,公示时间为7个工作日。
 
  六、培训、聘用及工资待遇
 
  (一)培训、聘用
 
  聘用人员确定后,由九江市濂溪区应急管理局组织进行岗前培训,试用期为3个月。签订正式劳动合同期限为3年(含试用期)。试用期结束前一周由九江市濂溪区应急管理局组织进行综合考核,不合格者自动解除劳动合同。
 
  (二)工资待遇
 
  1.试用期工资2700元/月。聘用队员自正式报到之日起,由濂溪区应急管理局与聘用队员签订试用期劳动合同(试用期为3个月),试用期满前一周进行体能、技能、理论等综合考核,综合考核成绩合格后按综合考核成绩排名择优录取方可转为正式特勤队员(以缺额人数为准)。
 
  2.工资标准。试用期满经考核合格后择优录取为正式聘用的专业森林消防队特勤队员,工资标准为:基本工资3200元/月+绩效工作1500元/月+高危补助800元/月+ “五险一金”(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金350元/月)。
 
  (三)生活待遇
 
  为专业森林消防队员提供食宿,并按照标准统一发放服装。
 
  (四)考核
 
  合同期满后根据年度考核、岗位供求本单位管理制度和工作需要,与用人单位协商一致,报九江市濂溪区应急管理局同意,可以续签或解除聘用合同。
 
  附件:
 
  1. 濂溪区专业森林消防队公开招聘队员报名表
 
  2. 单位同意报考证明
 
  3. 濂溪区专业森林消防大队公开招聘队员体能测试安全协议
 
  4. 濂溪区专业森林消防大队公开招聘队员体能测试评分标准
 
  文章来源:http://www.lianxi.gov.cn/zwzx/tzgg/202403/t20240311_6432231.html

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